适当施舍一些好处，才是驭人之道。

经过一段时间的准备，海军造船厂各部门的研发力量，得到了前所未有的充实。

以宋老为首的大批船舶专家，今日出现在海军造船厂会议室。

会议由白杨主持。

既是动员会，也是工作分配会。

“各位都是船舶制造方面的专家，其中不少人拥有航母制造经验，我就不说什么开场白了，咱们直接进入主题。”

会议开始，白杨直接明了地告诉众人，本次航母升级改造项目，需要各个部门同心协力。

宋老除了是船舶专家，航母设计总师，还是船舶材料方面的专家。

这艘新型航母，白杨准备在上面加入一定数量的纳米材料。

进一步增强航母防御能力。

这方面工作由宋老负责。

说罢，白杨看向坐在宋岛旁边另外一名船舶专家。

“金老，你老擅长统筹全局，能有效协调各部门的工作，一会，我会将相应设计方案以及资料发下去。”

“我不在的这段时间，劳烦您配合宋老，带领大家进行先期改造。”

“代替我管理项目组。”

话音落下，被白杨称为金老的老院士站起来，愕然道：“白院士，你要离开这里？”

众人都不敢相信自己的耳朵。

项目刚刚开始，作为总负责人的白杨，不留在海军造船厂坐镇指挥，竟然要半路离开？

白杨难道是在和他们开玩笑？